台州劳动与社会保障岗位列表
学历要求:中专|工作经验:1-3年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 工作内容:1、负责逆变车间ng品维修的质量控制工作。2、对逆变车间ng品进行确认,针对问题进行维修合格查明原因并汇入登记表。3、将ng品维修合格之后,检查紧固件、接插件、连接件及维修拆卸部位是否锁紧。4、对存在质量隐患的问题查明原因上报领导并汇入登记表,并对在产品进行评估确认。5、对人为造成的质量问题查明原因并汇入登记表,另判定是否存在批量质量隐患问题。6、对原材料造成的质量问题查明原因并汇入登记表,另告知巡检、来料检相关人员查看库存。7、对生产下线的焊机要在24小时之内完成(特殊情况例外)。8、在第二个工作日将检验报表给到本部门文员。9、对测试仪器的维护和点检汇入登记表。10、对检验区域的卫生进行清洁清扫。11、遵守公司的规章制度、劳动纪律。12、完成公司上级领导安排的其他临时工作。任职资格:1、有维修焊机工作经验者优先。
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财务岗(工作地点:椒江区-葭沚街道 ) | 新华保险股份有限公司台州中心支公司
学历要求:本科|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4500~7000
职位描述: 【职位描述】1、准确、及时地做好账务和结算工作;2、进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账;3、负责每月税金申报;4、负责会计档案管理,凭证整理装订、归档等;5、领导交办的其他工作。【任职要求】1、第一学历为全日制二本及以上学历,金融、财务、会计等经济类专业;2、责任心强,工作细致,有良好的表达能力、文字写作能力和应变处理能力;3、熟练使用自动化办公软件,具备基本的财务知识及技能。【职工福利】一经录用,签订长期劳动合同,为正式内勤员工(无业务性要求),可享受:1、法定的社会保障——五险一金;2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险;3、企业年金——即“补充养老计划”;4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费等;5、教育培训——全方位的培训体系包括入司培训,在岗培训,干部晋升培训;表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育;6、各类休假——各种人性化假期(周末双休,带薪年休,法定节假日,长期福利假等);7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游,体育文娱活动等。
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学历要求:高中|工作经验:在读生|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、2年及以上的行政人事经验;2、熟练使用相关办公软件及人力资源管理,熟悉国家各项劳动人事法规政策;3、负责公司各类人员的招聘工作,员工入职及离职手续的办理;4、协助上级领导完成其他人事工作;5、具有从事行政、人事工作管理及外贸客户验厂的工作经验,熟悉验厂管理体系
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房产经纪人(工作地点:路桥区-路北街道 ) | 德佑北都加盟店樱花路店
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 期待 有梦想的你期待 爱挑战的你年轻的你 需要勇敢尝试优秀的你 需要超越自己亲爱的朋友 让你发现一个更加优秀的自己招聘岗位:房产/销售经理/实习生岗位要求:1.学历不限(愿意学我们教)2.年龄18-40岁3.热爱销售工作福利待遇:1、实习期无责任底薪3000元(实习期3个月);2、转正后享保障薪资(3000—6000)元;有责提成(35%—80%)+现金奖+绩效奖;3、公平的晋升机制,透明的发展空间:助理经纪人—经纪人—m店长—s商圈经理—d大区总监4、完善的培训体系:公司拥有自己的培训基地,培训学院,专业培训讲师。为所有入职新人开设新人训、在职能力提升衔接培训、新任店经理培训,店经理管理培训等,一整套完善的培训机制;5、期待您的加入!
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学历要求:中专|工作经验:不限|招聘人数:15人| 薪酬待遇:4000~6000
职位描述: 岗位职责:1、做好出入仓库快件的交接验收工作;2、做好分部内物料的管理工作;3、做好异常快件的登记、上报工作;4、做好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作;5、做好快件质量检查工作;6、做好仓库防火、防盗工作;7、做好仓库卫生清洁工作;8、做好快件包装的检查工作;任职要求1、了解收派件、中转运输等通用知识;了解物料管理基本方法,能够正确发放物料,并作出物料需求和使用分析;有相关工作经验者优先;2、熟悉收派员的服务地域环境,熟悉office办公软件操作,有一定的电脑应用基础;3、具备基础沟通技巧,有初步管理方面的知识;4、初中及以上学历; 5、能接受不定时工作制安排;注:该职位人员入职后属于江苏邦芒服务外包有限公司员工,与江苏邦芒服务外包有限公司签订劳动合同,服务于顺丰;
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:6人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: 岗位职责:1、入仓快件,检查快件:运单信息、托寄物内容、外包装、等信息,确保入仓快件符合公司操作要求;2、核对出仓票数,做好收派员登记签名工作,确保出仓及时准确;3、查看客服部下发工单,保证异常信息得到及时处理,提升客户服务质量;4、登记、上报、跟踪、处理滞留件,提升快件派送时效;5、根据客服部提供的客户信息,安排收派员进行委托件收取,保证快件时效;6、管理操作场地6s,做好操作场地和仓库区域防火、防盗、卫生清洁工作,保证操作场地和仓库区域的安全、卫生;任职要求:1、大专以上学历,运输、物流管理等相关专业优先;2、熟悉仓库操作及快件流程,有较强的责任心、团队合作意识,服从管理,正真,诚信,能够吃苦耐劳;3、熟练操作word、excele、ppt等办公软件;注:该职位人员入职后属于江苏邦芒服务外包有限公司员工,与江苏邦芒服务外包有限公司签订劳动合同,服务于顺丰;
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销售代表 宁波(工作地点:椒江区 宁波市 ) | 杭州明和科技股份有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:8001~10000
职位描述: 1、限男性,大专或以上学历;2、良好的沟通表达能力、逻辑思维能力与人际理解能力;3、对计算机网络产品具有强烈的兴趣,对从事b2b类的销售工作有强烈的兴趣;4、有较多社会实践、社团实践和学生会实践经验者优先;职位描述:1、负责数据库一体机、云计算产品线、数据备份一体机的销售工作;2、您是客户关系的管理者,是销售项目的主导者,也是整个交付过程中各方面资源的整合者;3、您将和政府、金融、教育、运营商等各个领域的优秀人才合作与竞争。您将通过您的努力,一步步的改变整个it生态,给客户带来更简单、更安全、更有价值的产品与服务。福利待遇:双休,五险一金,底薪:4500-7000+提成,公费体检,每个月8号发工资;主要负责宁波 舟山市场;
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 相关专业毕业,能胜任相应工作
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:7000~10000
职位描述: 岗位职责:1、负责安环部的日常管理,负责公司安全、环保工作,对下属的工作负责;2、负责与国家安全、环保管理部门的联系与沟通;3、编制、修订安全类管理制度、安全技术规程、应急预案与消防急救手册;4、建立健全安全台帐;5、本部门人员的管理及考核;6、负责安全教育,组织安全、环保培训;7、编制并控制年度安全环保费用预算;8、负责安全设备设施的请购、质量验收;9、负责公司员工安全防护用具的请购、质量验收;10、负责外来施工单位的安全资质审查,监督检查外来施工单位的安全管理,负责对所有生产区外来人员、车辆的安全教育、管理与监督;11、负责建立、健全安全、环保、消防管理网络,定期召开例会,指导基层专业干部做好管理工作;12、具体抓好每日现场安全的监督检查工作,发现问题及时解决;13、统一管理公司消防设施,监督检查消防设施和器材随时处于完好状态,督促有关部门及时消除火灾隐患;14、主持每月生产安全检查会议,编制安全隐患整改计划,并监督整改落实情况;15、联系公司压力容器、管道、安全阀、防雷接地等年检工作;16、检查公司各种动火、登高、进釜入罐、动土等特殊作业的安全措施,审批作业票;17、不断提出提高安全管理等级的改进意见;18、编制应急演练计划,组织演练;19、负责贯彻国家环保规定,落实环保措施,抓好环保工作;20、负责安全事故调查、分析、上报和提出处理意见;21、负责各类事故的汇总统计上报,建立健全事故档案;22、参与工程项目的设计审查、竣工验收、试车投产,负责劳动安全卫生预评价工作;23、负责审查公司技改技措的安全措施;24、负责做好公司员工职业安全卫生预防工作;25、制定员工劳动保护标准,签发安全防护用品;26、积极完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历,化工\机械\安全等相关专业;2、具有专业的技术职务任职资格或证书(如安全管理员资格证、注册安全工程师等);3、5年以上化工企业工作经历,3年以上相应职务任职经历;4、熟悉安全生产法、危险化学品安全管理条例等安全方面的法律法规;5、具有较强的处理原则性,并具有协调处理的沟通能力;6、与安全监督检查部门保持积极友好的联络协作关系 。
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钻攻中心操作工(工作地点:温岭市-东部新区 ) | 浙江昌博机械有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5000~6000
职位描述: 1.负责按生产计划及时安排产品调试加工,完成任务;2.按工艺图纸要求调试、加工产品,保证产品质量符合图纸要求;3.根据产品材料及工艺要求选用合适的工装夹具、刀具,在保障产品质量的基础上降低工装夹具、刀具的成本;4.负责设备、工装夹具、刀具的使用和保养、维护维修;
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房产经纪人(经理)(工作地点:路桥区-路北街道 ) | 德佑北都加盟店樱花路店
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:10000~20000
职位描述: 期待 有梦想的你期待 爱挑战的你年轻的你 需要勇敢尝试优秀的你 需要超越自己亲爱的朋友 让你发现一个更加优秀的自己招聘岗位:房产/销售经理/实习生岗位要求:1.学历不限(愿意学我们教)2.年龄18-40岁3.热爱销售工作福利待遇:1、实习期无责任底薪3000元(实习期3个月);2、转正后享保障薪资(3000—6000)元;有责提成(35%—80%)+现金奖+绩效奖;3、公平的晋升机制,透明的发展空间:助理经纪人—经纪人—m店长—s商圈经理—d大区总监4、完善的培训体系:公司拥有自己的培训基地,培训学院,专业培训讲师。为所有入职新人开设新人训、在职能力提升衔接培训、新任店经理培训,店经理管理培训等,一整套完善的培训机制;5、期待您的加入!公司拥有自己的培训基地,培训学院,专业培训讲师。为所有入职新人开设新人训、在职能力提升衔接培训、新任店经理培训,店经理管理培训等,一整套完善的培训机制;5、期待您的加入!
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房产经纪人(应届)(工作地点:路桥区-路北街道 ) | 德佑北都加盟店樱花路店
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 期待 有梦想的你期待 爱挑战的你年轻的你 需要勇敢尝试优秀的你 需要超越自己亲爱的朋友 让你发现一个更加优秀的自己招聘岗位:房产/销售经理/实习生岗位要求:1.学历不限(愿意学我们教)2.年龄18-40岁3.热爱销售工作福利待遇:1、实习期无责任底薪3000元(实习期3个月);2、转正后享保障薪资(3000—6000)元;有责提成(35%—80%)+现金奖+绩效奖;3、公平的晋升机制,透明的发展空间:助理经纪人—经纪人—m店长—s商圈经理—d大区总监4、完善的培训体系:公司拥有自己的培训基地,培训学院,专业培训讲师。为所有入职新人开设新人训、在职能力提升衔接培训、新任店经理培训,店经理管理培训等,一整套完善的培训机制;5、期待您的加入!
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残疾人岗位(工作地点:黄岩区 ) | 浙江名隆动力有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:1000~3000
职位描述: 有一定的劳动能力,能吃苦耐劳。1工资待遇与正常工作人员一样2全国各地均可
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车间主任(工作地点:温岭市 ) | 浙江三凯机电有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责1、主持车间日常生产工作,负责车间的生产、行政等各项领导工作;2、负责车间劳动纪律和规章制度的执行,监督各组按工艺进行作业;3、监督工人的工作质量,控制各组的生产进度,解决或向主管汇报生产过程中出现的问题;4、负责车间的现场管理,严格执行5s体系标准;5、做好员工的思想工作,充分调动员工工作积极性,搞好队伍建设,带领车间员工完成生产任务;6、负责车间人员的岗位调配,确保车间生产力的优化组合,并实现量化考核。任职资格1、中专及以上学历,机械制造相关专业;2、3年以上车间生产管理工作经验,有大型制造企业车间管理经验者优先;3、熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范,接受过iso培训,具备过硬的质量意识;4、具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力,有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题;5、具有较强的组织、沟通、协调能力。
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检验员(工作地点:温岭市-东部新区 ) | 浙江昌博机械有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:4000~5000
职位描述: 1.负责按检验计划及时进行产品检验,保质保量完成任务;2.按工艺图纸要求检验产品,保证产品质量符合图纸要求;3.根据产品及工艺要求使用合适的工装夹具、检具,熟练使用检测设备及检具保障产品质量;4.负责设备、工装夹具、刀具、检具的点检、保养、维护的监督和落实;5.负责检验标准的落实和监督指导工作;6.做好现场6s工作;7.负责异常情况的处理和反馈;8.落实安全管理制度,预防和杜绝安全事故的发生;9.服从领导安排。10.遵守公司规章制度。
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车间主任(工作地点:温岭市-箬横镇 温岭市-东部新区 ) | 浙江昌博机械有限公司
学历要求:不限|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:7000~9000
职位描述: 岗位职责 1、主持车间日常生产工作,负责车间的安全、生产等各项管理工作; 2、负责车间劳动纪律和规章制度的执行,监督各组按工艺进行作业; 3、监督工人的工作质量,控制各组的生产进度,解决或向主管汇报生产过程中出现的问题; 4、负责车间的现场管理,严格执行6s体系标准; 5、做好员工的思想工作,充分调动员工工作积极性,搞好队伍建设,带领车间员工完成生产任务; 6、负责车间人员的岗位调配,确保车间生产力的优化组合,并实现量化考核。 任职资格 1、初中及以上学历,机械制造相关专业; 2、3年以上车间生产管理工作经验,有大型制造企业车间管理经验者优先; 3、熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范,具备较强的质量意识; 4、具有作业现场人员管理能力和一定的实战能力,有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题; 5、具有较强的组织、沟通、协调能力。
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人力资源经理(工作地点:路桥区-路桥街道 ) | 浙江久发网络科技有限公司
学历要求:大专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 岗位职责:1、制定公司人力资源整体战略规划;2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、监督控制各部门绩效考核过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;7、参与职位管理、组织架构设计,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。任职资格:1、人力资源管理或相关专业专科以上学历;2、三年以上人力资源管理同等岗位工作经验;3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3000~3500
职位描述: 岗位职责:1、负责联络、拓展及维护媒体关系及合作机构关系,进行媒体资源整合和维护;2、对媒体进行信息发布监测,并定期形成监测报告,比如传播稿件搜集并制作项目剪报等;3、策划并执行与媒体合作项目的推广活动,以及对外合作的执行;4、进行竞争对手公关传播情况调研分析,定期出具调研报告;5、邀约媒体人员参加各种类型的活动等。任职资格:1、本科以上学历,公关、新闻传播学、市场营销等相关专业优先;2、两年以上公关公司或行业工作经验,有互联网行业从业经验者优先;3、能够独立组织新闻发布会、专访及其它公关活动;4、拥有丰富的媒体资源,能够熟练撰写公关所需文件;5、优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲;6、较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力;7、性格开朗,亲和力强,善于沟通,积极进取,认真负责。
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 职位描述:????帮助学校一起招生与管理学生,招生对象是职高,要?求:1、热爱教育行业,成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有亲和力;2、有一年以上相关工作经验,专科以上学历,教育学或心理学专业、或有实际教育产品营销经验优先;3、思维敏捷,沟通表达能力佳,说服力强,学习能力强,应变能力强,抗压能力强;4、热爱咨询业,有进取心,虚心好学,执行力强,团队合作精神佳;?5、对本地区教育行业有一定的了解,对建筑培训方面,在职专/本/硕教育有独特的见解,熟悉学习特点;6、熟练操作常用办公软件,做到熟练运用。??有效期:?3个月?其他说明:?浙江建设职业技术学院继续教育学院塘栖校区招招生与管理老师,来电请联系宋老师?15314657547
人事专员(工作地点:路桥区-路北街道 ) | 杭州旅航教育科技有限公司台州分公司
学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:4000~4500
职位描述: 岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
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