台州农村区域发展岗位列表
办公室主任(工作地点:临海市 ) | 浙江四兄绳业有限公司
学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 1、年龄30-50岁,企业管理、工商行政管理等相关专业大专以上学历; 2、在管理方面有极强的领导技巧和才能;3、掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念;4、善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;5、熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;6、较强的创新思维能力、优异的工作业绩记录;7、良好的写作、交际能力。8、熟悉相关的法律法规。
招商经理/主管(工作地点:路桥区-金清镇 ) | 浙江之恩环保产业园有限公司
学历要求:中专|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:4000~8000
职位描述: 岗位职责:1、根据公司营销战略,制定招商计划,并进行目标分解;2、保证营销网络的开拓与合理布局;3、分析市场动态,撰写分析报告;4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力;5、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;6、根据营销计划,定期进行渠道动态调整;任职资格:1、中专及以上学历,市场营销等相关专业优先;2、3年以上招商、销售类工作经验,有大型企业商务运作经历者优先;3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源,具备招商管理经验;4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有很强的团队管理能力;5、能承担较大压力。
简历投递
家具业务员(工作地点:温岭市 椒江区 ) | 温岭好家园家居
学历要求:高中|工作经验:在读生|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~15000
职位描述: 岗位职责:1、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;2、在市场部经理的指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导;3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督;4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理;6、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;7、协助区域负责人完成市场计划。
市场拓展专员/市场营销员(工作地点:温岭市 椒江区 ) | 温岭好家园家居
学历要求:高中|工作经验:在读生|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~15000
职位描述: 岗位职责:1、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;2、在市场部经理的指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导;3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督;4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理;6、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;7、协助区域负责人完成市场计划。
学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:若干| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 1、具有独立完成区域市场销售工作能力;.2、能够配合公司总体的营销方案编制和制定区域市场的销售方案;3、具有较强的市场实战经验,能有效实施区域市场管理、开发与维护;4、具备较强的市场分析、人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有同行业工作经验者优先录取。
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、热爱幼儿教育事业,富有爱心; 2、至少具有以下其中一项技能:学前教育、音乐、舞蹈、英语、美术等技能,或相关技能培训经历; 3、有良好的沟通能力,亲和力强,愿意跟随新爱婴共同成长,具有良好敬业精神; 4、样貌端正,品质优良;5、追求个人进步,有挑战更高职位的发展目标(例如:教学主管、培训师、园长);6、幼儿师范院校毕业的优先考虑。有经验优先。
学历要求:高中|工作经验:在读生|招聘人数:1人| 薪酬待遇:10001~15000
职位描述: 一、任职资格:1.持有b2以上机动车驾驶证,27-45岁之间,高中以上;2.有过2年以上机床类产品销售工作;有良好的沟通表达能力、人际交往能力和随机应变能力,良好的团队协作和强烈的挑战欲望;3.良好的个人品质和较强的抗压能力。二、岗位说明:本公司筹划在河南开拓机床市场,特在省会郑州设立营销代理点,现公司欲物色一名河南籍本地人负责河南省范围内对西菱钻、机床产品的市场推广和市场营销工作。三、薪酬福利:1.底薪2500-2800元(有经验者可面议),另加提成及奖金。出差费用按照公司规定执行;2.公司按照出勤天数补贴餐费3元/天;3.中专以上学历享受学历职称补贴60-400元/ 月;4.公司缴纳五险,个人自缴部分由公司全额补贴(2012年度150元/月);5.工作满一年以上享受工龄补贴20元/月,并逐年增加;6.中秋节等节假日有礼品发放,春节开工发放开门红包等,并设立月度或季度优
学历要求:本科|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 1、市场营销、项目管理或相关专业本科及以上学历;2、3年以上推广和网络运营经验,丰富的软文及活动策划经验,有大型电商网运营工作经历;3、熟悉网络应用、电脑操作;能够熟练使用word、excel等办公软件;4、具备良好的分析能力,善于观察细节,对于互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察力,对于改变具有前瞻性,擅于变通和创新;5、3年以上团队管理经验,富于自律和团队精神,擅于沟通,具备良好的人际交往能力、组织协调能力、团队领导能力、擅于激励与引导;6、有强烈的进取精神和高度的责任心、事业心和坚韧的毅力,勇于承担责任,能够承受较大的工作压力;自学能力强,能够迅速掌握新的知识。7、薪资面议
前台接待(工作地点:温岭市 ) | 浙江西菱股份有限公司
学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~3000
职位描述: 1、女性,20-30岁,性格开朗随和,形象气质佳,有亲和力;2、普通话标准,综合素质较强,有发展潜力;3、有服务意识,懂电脑、复印、传真、打印机等各种办公设备,熟练运用office软件;4、具有良好的沟通交往能力,精通各种礼仪常识;5、具有一定的协调能力,思维敏捷,应变能力强;
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:30人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 浙江西菱股份有限公司2014届应届毕业生招聘简章本公司欲借助各个人才招聘网站与全国大学生就业一站式服务系统平台招聘2014届应届本科毕业生,我们将为诚意加入西菱股份的每位应届毕业生提供专业的理论知识与实操技能培训、愉快的工作氛围和实现自己职业梦想的舞台,并成为您施展个人才华、提升个人能力的事业平台;被录用的应届毕业生将在本公司的一线生产车间进行1年的基层锻炼和基础培训,一年后择优选拔到生产管理、物流管理、市场营销、售后服务和新产品研发设计等工作岗位。诚聘英才加盟!一、用人理念公司始终秉承“做人——诚信、合作、善于学习;做事——认真、创新、追求卓越”的人才理念,为员工提供完善的培训和职业生涯规划体系,营造体现个人价值和社会价值共赢的发展平台。 西菱股份真诚欢迎您的加盟,共同实现在中国装备制造领域的宏伟蓝图。 二、招聘专业、人数及工作安排1.招聘专业:机械设计制造及自动化、机电一体化、机械设计与制造、数控应用技术、过程装备与控制工程、机电设备与维修、数控设备应用与维护、模具设计与制造、机械工程与自动化、电气自动化技术、物流管理、市场营销等相关专业。2.招聘人数:20-30名。3.工作安排:作为储备干部安排从事摇臂钻、立钻、钻铣床、自动攻丝机、钻攻两用机、数控加工中心、数控钻床等机床产品的装配钳工及车、铣、刨、磨、钻、镗等机床操作工等工作;物流管理类专业可安排仓储、物流、采购等岗位工作。三、基本要求1.身体健康,身高1.65米以上,能吃苦耐劳,不怕脏、不怕累,有充分作好在平凡的工作岗位进行较长时期艰苦努力的思想准备,在劳动创造中学习技术,培养实际工作能力。2.被聘用的应届毕业生能熟练、正确的看懂机械零件图和部装图,熟悉机械设计原理;能够正确使用钳工工具和计量器具;具备本专业课题的实际动手能力。四、薪酬待遇及福利1.本公司将与被录用学生签定三年的《劳动合同》,试用期三个月。试用期工资为2450元/月,第4-6个月工资为2650元/月,第7个月开始工资为2800元/月,满一年工资为2950元/月。(以上各阶段薪资标准为获得毕业证书的月基本工资,未获得毕业证书的欲提前到岗者则根据公司相关岗位培训协议另行协商约定,加班工资另计)。工作满一年后,开始择优选拔到新的工作岗位或作为中、高级技工评定工资。如综合考核不合格不予调整工资和岗位。重复考核不合格者将予以降级留用或辞退。2.应聘学生在本公司的工作时间为每天8小时,每月28天,工资考勤按全勤224小时计算,加班按确定的工资标准计算。国家法定节日放假,春节全厂停产放假15-18天左右(不带薪休假)。3. 本公司公司按国家规定为职工办理养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险,免费发放统一工作制服(分冬装、夏装各2套,以后每年各补发1套)。4. 本公司与应聘学生双方约定,工资顺延一个月在每月的6日左右足额发放,应聘学生在合同期内若单方面解除劳动合同,必须提前一个月书面申请报告本公司,获得公司各级领导审批同意,在交接工作完成后办理离职手续。5.为简便计算工资,本公司工资待遇的设定标准已经考虑到因生产计划增加每天比法定工作时间多出的出勤时间的1.5倍加班工资和周未休息日加班工资,以每月实际收入为准。6.工作满一年后有工龄补贴20元/月,并逐年翻倍增加。7.本科以上学历在公司工作半年后可享受温岭市政府100元以上/月的学历津贴(连续享受3年)。五、食宿安排及业余活动1.公司免费提供住宿,套间宿舍,每间2-3人,有独立卫生间,配空调和热水器,水电费用按照入住人数平均分摊;应聘学生在基层培训实习期间一旦被提拔为班组长以上管理人员或产品设计研发、技术骨干岗位则分配每人一套精装修的管理干部公寓(家具设施齐全)。2.公司提供职工食堂,一日三餐俱全,菜品多样,价格低廉。3.公司建有五星级职工活动中心、健身房及阅览室,设施条件优越,可供职工业余时间强身健体,丰富业余文化及生活,增进交流与沟通。六、联系方式公司网址:http://zjxltz.com简历投递:可选择智联招聘网、浙江人才网、台州招聘网、温岭人才网任一招聘网站在线申请,也可投递简历至本公司邮箱wdmrc@zjxltz.com,并在邮件标题中标注“姓名+学校名称+专业”,避免被当作垃圾邮件自动拦截。公司地址:浙江省温岭市泽国镇牧屿机电工业园联系电话:李其纲 13575870006李波涛 13586272626倪 丹 15325585217公司电话:0576-864885010576-86471331公司传真:0576-864885010576-86470118公司人力资源部二零一四年六月四日
学历要求:本科|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 财务部经理: 一、任职资质: 1、财会、经济管理或金融专业本科以上学历,中级会计师以上职称; 2、精通制造型企业财务流程,8年以上工作经历,3年以上部门经理工作履历; 3、熟悉国家、浙江省各类财经法律、法规,了解ipo上市公司财务会计核算流程、方法; 4、能熟练操作财务软件,会编制财务小软件者优先。 二、岗位职责 1、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的规划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况; 2、负责成本核算和成本控制; 3、协助财务总监定期编制、拟定财务报告和必要的财务分析,并确保上述报告数据准确、可靠; 4、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足防范、控制风险的要求,如改进、规范应收应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务流程; 5、组织制定财务管理方面的管理制度及相关规定,并监督执行,协助财务总监撰写、拟定制定年度、季度财务计划; 6、监控可能会对公司经济造成经济损失重大经济活动,发现易常情况应及时向总经理、董事长汇报; 7、协助财务总监对财务中心的日常管理; 8、完成领导交办的各项临时性工作。
策划专员(工作地点:黄岩区-东城街道 ) | 台州市牵手文化传媒有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3000~10000
职位描述: 1、协助策划经理进行创意、策划、方案撰写和提案;2、准确理解活动方案,做好活动策划方案对接及设计物料定版,并提前保证活动物料到位;3、跟进公司项目活动相关事务,推进活动落地;4、协助完成公司各项发展计划。任职资格:1、对房产类活动策划有了解,熟悉策划流程;2、以全案为主注重执行,有1-2年策划经验为佳(优秀毕业生亦可);3、较强创意、策划能力、良好的文字表达能力,思维敏捷;4、工作认真,有责任心踏实肯干,富有团队精神;5、对相关领域的创意活动有一定了解和认知。
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销售代表(工作地点:黄岩区-东城街道 ) | 台州市牵手文化传媒有限公司
学历要求:不限|工作经验:1-3年|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3000~30000
职位描述: 岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、有责任心,能承受较大的工作压力;5、有团队协作精神,善于挑战。
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班组长储备(工作地点:椒江区-滨海工业区 ) | 台州九谊机电有限公司
学历要求:大专|工作经验:应届生|招聘人数:20人| 薪酬待遇:5000~8000
职位描述: 班组长储备,如果你不怕辛苦,不惧畏困难,如果你有志于汽车零部件行业,如果你想和我们一起挥洒汗水、分享快乐,请关注一下内容一、我们给您提供的发展方向在基层锻炼1年,根据个人具体表现培养成为负责人——班长——科长——经理管理干部。我们尊重每一位员工,为每一位员工提供合理的职业晋升渠道,公司给予内部培训、外派到专业培训机构学习、网络视频专业培训等,适合你发展的空间与机会,表现优异者,缩短实习周期破格提拔。二、岗位职责:1、从基层做起,车间各个岗位轮岗,学习基本的生产运营知识;2、完成上级交办的日常工作。三、职位资格:1、机械类(本科、专科)、数控类(专科)、机电类(专科)2、能适应白晚班,能承受工作压力,愿意从基层做起,有敬业精神和责任感,能吃苦耐劳。四、工作时间:白晚班,一周倒班一次,10小时/天,单休五、薪资:试用期:5700元/月~6500元/月转正后:6600元/月~7300元/月另每年都有特别丰厚的年终奖!六、假期:法定节假日、带薪年假、婚假、(陪)产假、丧假七、在职福利:社会保险、宿舍、免费工作餐、高温补贴、健康体检、春节/端午节/中秋节丰富的节日福利品、员工生日会、员工旅游、等等八、文化建设:年度员工聚餐、在职旅游、趣味运动会、知识竞赛、部门聚餐活动、qcc活动、创意提案 等等九、晋升机制:完善的晋升通道:应届生入职满1年可挑战班组长职位十、ojd教育、培训:在职技能教育、岗位技能教育、干部培养教育、外派培训等等
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保安(工作地点:椒江区 ) | 汉通电缆有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3000~4000
职位描述: 一、岗位职责:1.不定期巡查.消防.电源开关及相关设备是否完好,排查公司消防隐患,杜绝火灾发生,排查公司浪费水电现象。2.根据公司要求,检查公司车辆进出的封签,确保货物安全。3.检查公司进出人员及物品,杜绝无关人员进入公司,确保货物与人员安全。4、及时发现并协助各级领导处理突发事件。二、岗位要求:1.初中及以上学历2.熟悉保安各项工作,退伍军人或警校毕业生优先3.执行力强,认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。三、其它:提供免费食宿。
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销售总监(工作地点:椒江区 ) | 汉通电缆有限公司
学历要求:大专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:8001~10000
职位描述: 熟悉了解电线电缆产品、工艺,熟悉电缆市场、渠道,对电缆营销有较专业基础和认识,三年以上工作经历。有良好的职业素养、品格。公司将提供良好的发展平台,待遇丰厚,条件优越。
叉车司机(工作地点:椒江区-滨海工业区 ) | 汉通电缆有限公司
学历要求:高中|工作经验:应届生|招聘人数:2人| 薪酬待遇:2001~3000
职位描述: 1、年龄22-45岁间,男性<br/>2、持有叉车操作资格证,有叉车驾驶经历2年以上,操作熟练。<br/>3、服从性、执行能力强。?<br/>4、品行端正,心态好,身体健康,无不良嗜好,愿长期在公司发展。<br/>待遇面议<br/>
保安(急招)(工作地点:椒江区-滨海工业区 ) | 汉通电缆有限公司
学历要求:高中|工作经验:应届生|招聘人数:2人| 薪酬待遇:2001~3000
职位描述: 一、岗位职责:<br/>1.不定期巡查.消防.电源开关及相关设备是否完好,排查公司消防隐患,杜绝火灾发生,排查公司浪费水电现象。<br/>2.根据公司要求,检查公司车辆进出的封签,确保货物安全。<br/>3.检查公司进出人员及物品,杜绝无关人员进入公司,确保货物与人员安全。<br/>4、及时发现并协助各级领导处理突发事件。<br/>二、岗位要求:<br/>1.初中及以上学历<br/>2.熟悉保安各项工作,退伍军人或警校毕业生优先<br/>3.执行力强,认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。<br/>三、其它<br/>1、包食宿。
学历要求:大专|工作经验:应届生|招聘人数:2人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 1. 岗位要求: a. 国际贸易或英语专业毕业,cet-4 以上; b. 有责任心;能服从上级领导的工作安排;愿与本企业同发展; c. 熟悉外贸流程,会单证者优先 。 2. 本公司提供业务的发展平台:盖世,阿里巴巴,以及国外展会等。3. 本岗位发展空间较大。 待遇:底薪+提成。保险自愿。 4. 休息天:2天/月。
国内业务员(工作地点:路桥区-路南街道 ) | 浙江三鸥机械股份有限公司
学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:3人| 薪酬待遇:7000~8500
职位描述: 岗位职责:1、负责公司产品在国内的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历,要求为机械专业;2、有两年以上机械经验的优先;3、能吃苦耐劳,能适应经常性出差4、品行端正,思路清晰;5、有团队协作精神,善于挑战。年薪在10万以上
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